--- title: 株式会社ギブリー / 人的資本コンサルティング営業 description: 日本を代表する大手企業の経営層やDX推進部門が抱える「戦略はあるが、現場を動かせる人材が圧倒的に足りない」という深刻な課題に向き合います。_～1,000万円 --- - [TOP](https://www.procommitcareer.co.jp/) - [スタートアップ求人一覧](https://www.procommitcareer.co.jp/job) - 株式会社ギブリー / 人的資本コンサルティング営業 # スタートアップ求人一覧 - [営業・事業開発](https://www.procommitcareer.co.jp/job/tag/営業-事業開発) # 株式会社ギブリー / 人的資本コンサルティング営業 | 求人情報 | 株式会社ギブリー | | --- | --- | | 職種 | 人的資本コンサルティング営業  | | 年収 | ～1,000万円 ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。 | | 会社概要 | 「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニーです。 7期連続で売上前年超過を更新するなど成長フェーズにあり、上場（東証プライムまたはNASDAQを視野に入れているとの記載）も視野に成長する一大注目企業です。 【主たる事業】 グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計4000社を支援。生成AI分野の実績は750社以上。 AI業務効率化事業「MANA」、AI共創開発事業「Givery AI Lab」、AIマーケティング事業「DECA」、デジタル人材採用・育成事業「Track」を展開しています。 ■HRテック事業：Track 技術人材（特にエンジニア）の採用・育成・評価を支援するプラットフォーム。スキルアセスメント、IT研修、人材マッチング等 ■マーケティングDX事業：DECA, マーケGA マーケティングのデジタル化支援、AIを活用したカスタマーサポート（チャットボットやFAQ等）、クロスチャネルマーケティング（SNS・メール・LINE等）、クリエイティブ生成、自社データ活用等 ■オペレーションDX事業：MANA, 法人GAI 社内業務の効率化、生成AIを使った業務自動化、業務改革、AIエージェント、プロンプト設計・研修など ■インキュベーション/AI開発支援事業：Givery AI Lab 新規事業開発支援、PoC支援、技術顧問サービス、生成AIに関する研究開発、個人向けAI教育等 ■サイバーセキュリティ事業 Webアプリケーション等の脆弱性診断など、セキュリティ方面のサービス 【組織の特徴について】 高い技術力： エンジニア比率が高く、AI・生成AIや自然言語処理の技術を中心に据えており、プロダクト開発を内製で行っている点は強みの一つです スピード・柔軟性： 時代の変化や市場ニーズに迅速に応えるための組織体制／サービス展開し続けてきました。生成AI対応など最新トレンドへの対応力も安定感があります。 組織文化と働き方： 国際的な開発メンバー、多様性／柔軟な勤務形態、若手登用への豊富な実績をもつ企業です。 | | 職務内容 | 日本を代表する大手企業の経営層やDX推進部門が抱える「戦略はあるが、現場を動かせる人材が圧倒的に足りない」という深刻な課題に向き合います。 HCI（人的資本インテリジェンス）部門の強みであるスキルデータプラットフォーム『Track』を軸に、客観的なデータに基づいた現状分析と、それを埋める「超実践的教育（研修）」を組み合わせた統合ソリューションを提案します。 既存の研修メニューを売るのではなく、顧客の事業成長に直結する「人財輩出の仕組み」を自らデザインし、成約まで導くハイエンドなコンサルティング営業職です。 【具体的な業務内容】 深層課題のヒアリングと構造化： 顧客のDX戦略を読み解き、「なぜ今、人が育っていないのか」「どのスキルが事業成長の阻害要因か」という本質的なボトルネックを特定します 研修×教育ソリューションの設計： 『Track』の各モジュールと、AI Labが持つ最新の知見を掛け合わせ、その企業専用の「DX組織構築・育成プラン」を構築します 経営層への投資対効果（ROI）訴求： 人事部長やDX担当役員等の経営層に対して、教育がどのように事業を加速させるかを論理的に説き、全社予算を動かします 導入後を見据えたプロジェクト推進： 提案して終わりではなく、実際に「人が育つ」成果が出るまで、社内の講師やコンサルタント、エンジニアと連携してプロジェクトを牽引します | | 求められる能力・ 経験 | ■必須要件 ・無形商材の法人営業経験（目安3年以上） ・高いヒアリング能力と構造化スキル ■歓迎要件 ・IT・SaaS・人材業界でのエンタープライズ営業経験 ・コンサルティング的アプローチでの営業経験 | | 雇用形態 | 正社員 | | 勤務地 | 東京都 |   1分で登録完了！転職のプロがあなたをサポート [![無料転職相談](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/309983/72e682c2-518a-481c-befd-8b2bb82e07d7.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/309983/72e682c2-518a-481c-befd-8b2bb82e07d7) [![無料転職相談](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/309983/8dcce04c-99ee-41d9-ae35-ec417f64d8a9.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/309983/8dcce04c-99ee-41d9-ae35-ec417f64d8a9) ## おすすめの関連求人 - [ ファインディ株式会社 / 事業開発_エンタープライズ戦略 職種 営業・事業開発 年収 ～2,000万円 エンタープライズ開拓と、「採用ソリューション」を「組織課題ソリューション」へ広げ、コンサルでフックを… ](https://www.procommitcareer.co.jp/job/02544) - [ ファインディ株式会社 / エンタープライズセールス(事業企画/開発) 職種 営業・事業開発 年収 ～1,300万円 エンタープライズ顧客の新規開拓・拡張がメインミッションです。SIer・大手企業の人事部長やCTO・C… ](https://www.procommitcareer.co.jp/job/02543) - [ 株式会社バニッシュスタンダード / CSMリーダー 職種 営業・事業開発 年収 大手アカウント（Mid-Enterprise）を中心とした中長期の活用支援、経営層・人事と連携したK… ](https://www.procommitcareer.co.jp/job/02541) [ スタートアップ求人 トップ ](https://www.procommitcareer.co.jp/job)