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title: アドバンテッジリスクマネジメント / toCサポートメンバー
description: 特定保健指導の対象者に対して、管理栄養士による指導をスムーズに実施するためのオペレーションを担うチームで、現行のオペレーションを行いながら、業務改善のためのPDCAを仕組み化して運営していただきます。_～520万円
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# アドバンテッジリスクマネジメント / toCサポートメンバー

| 求人情報 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |
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| 職種 | toCサポートメンバー  |
| 年収 | ～520万円 ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。 |
| 会社概要 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメントは、企業の「健康経営」や「メンタルヘルスケア（ウェルビーイング）」の推進を総合的にサポートする、東証スタンダード上場のリーディングカンパニーです。 少子高齢化や労働力不足が深刻化するなかで、「今いる社員に、心も体も元気に、長く安心して働いてもらうための仕組み」を、ITシステムと心理学、そして保険という多角的なアプローチで解決している先進的な企業です。 |
| 職務内容 | 特定保健指導の対象者に対して、管理栄養士による指導をスムーズに実施するためのオペレーションを担うチームで、現行のオペレーションを行いながら、業務改善のためのPDCAを仕組み化して運営していただきます。 【具体的な業務内容】 ・指導対象者及び管理栄養士へのメール・電話等での連絡／問い合わせ対応 ・指導対象者の進捗管理 ・書類等の梱包・送付・FAQやマニュアルの作成、更新 ・他部署との連携やエスカレーション対応 ・お客様の声をもとにした改善提案・派遣社員メンバーマネジメント |
| 求められる能力・ 経験 | ■必須要件 ・正社員としての就業経験3年以上 ・事務職のご経験をお持ちの方 ・何かしらの対人業務経験をお持ちの方 ・Word/Excel/PowerPoint等の基本操作（ブラインドタッチが可能、Word/Excelの利用、SUM関数） ■歓迎要件 ・アルバイトや派遣社員のメンバーマネジメント経験 ・新しいフローやマニュアル作成経験、もしくは抵抗のない方 ・受電/架電業務の経験・チームメンバーや他部署との連携や調整を柔軟に行える方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |

 

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