求人情報 | エッグフォワード株式会社 |
職種 | 新卒採用アナリスト |
年収 | 300~450万円 ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。 |
会社概要 | 経営・組織コンサルティング及びHR-Tech/プラットフォーム事業を手掛けるベンチャー企業です。 『いまだない価値(Egg)を創り出し、人が本来持つ可能性(Egg)を実現し合う世界を創る。』をミッションとして、toB向けの「企業変革支援事業」、toC向けの「プラットフォーム&イノベーション事業」の2つの柱で事業展開をしています。 【企業変革支援事業:BtoB事業】 ■大手向け経営・組織コンサルティング 同社では完全オーダーメードでの人材育成開発・教育事業、経営・組織コンサルティング事業等を行っています。 一般的な組織開発コンサルティング会社では、組織制度に関する提案のみを行う会社や、研修をパッケージ化して導入している企業が多いのが特徴ですが、 同社では経営・事業に関する上流の課題ヒアリングから入り、組織・制度に関する現場の課題まで、一気通貫でソリューション提案を行います。 少数精鋭のプロフェッショナルが集う、裁量が大きい組織環境でクライアントに変革をおこし、個々が本来のポテンシャルを発揮できるような世の中を創造していきます。 【プラットフォーム&イノベーション事業:BtoC、BtoC事業】 ■Aim(BtoB向けSaasプロダクト) 組織と個人の目標を管理し、経営の意志決定を支援するBtoB向けSaaSサービス。 ミッションツリーに基づいたチーム・個人の目標進捗の管理、可視化、自動化できるOKRの進捗管理ツール。 2021年7月にリリースされたばかりの新規事業ですが、スタートアップ、中小企業を中心にすでに100社程度に導入が進んでいます。 ・目標やKPIの管理をExcel、ローカルで管理をしているためリアルタイムでの進捗を見ることができない。 ・設定した目標課題の進捗管理ができていない。 ・そもそも目標設定がない、どのように設計するのが適切かわからない。 ⇒OKR目標設計やその後の運用についてもコンサルティングに入り、 事業数字に直結する課題を解決しています。 |
職務内容 | 新卒採用アナリストとして、日々の採用実績のデータ集計や分析、帳票作成などをお任せいたします。 採用戦略など会社の未来を創る基盤創り。マーケティング要素も強いお仕事です。 将来的に、採用関連のオペレーション業務を極めたい方やバックだけでなく 将来的にはフロント業務でも活躍したい方、いずれも歓迎します。 ※組織人事の領域に主軸を置く企業の採用業務となりますので、 弊社ミッションへの共感や、アナリスト業務を通して組織づくりをしていく強い想いを持たれている方を求めております。 ■業務内容詳細 採用実績の定性・定量データ抽出、分析 帳票作成 面接に関わる社内連携等のオペレーション改善業務 【その他】 母集団管理に紐づく候補者対応(電話・メール)フォロー 採用イベントの企画・設計のサポートおよび事後フォロー 内定式、内定者懇親会、入社式の企画サポート 【使用ツール】 ・ATS:HRMOS ・社内コミュニケーションツール:Slack、Facebookメッセンジャー ・Google workspace(Gmail/スプレッドシート) ・Windows:Excel/PPT |
求められる能力・ 経験 |
◇必須スキル・マインド 中級以上のOAスキル Excel:ピボットテーブル、マクロ、VLOOKUPなど PowerPoint:資料、帳票作成、グラフ作成/挿入、Excelデータ挿入 ACCESSの使用経験者は優遇 弊社ミッションへの共感 いまだない価値を創り出し、人が本来持つ可能性を実現し合う世界を創る。 当事者意識を持って業務遂行いただける方 日常的に自己研鑽に取り組まれている方 ◇求める人物像 ミッション・ビジョンの方向性に対して共感できる方 業務を主体的に捉え改善方法の提言だけでなく実行をできる方 社内外との関係構築を深めつつ人柄を活かし信頼を積み重ねられる方 自らボールを拾い、当事者意識をもって推進できるスタンスをお持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 |