| 求人情報 | 株式会社操電 |
| 職種 | ビジネスオペレーション(シニア) |
| 年収 | ~1,500万円 ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。 |
| 会社概要 | 同社は「電気を安全・確実に届ける」という社会的使命を掲げ、北陸エリアを中心とした電力インフラの構築と維持管理を担っています。 電力会社や官公庁を主なパートナーとし、地域社会のライフラインを支える基盤事業を展開しています。 ■主な事業内容 ・送電線建設・保守事業 発電所から変電所までをつなぐ架空送電線の新設、改良、および点検業務を行っています。 山間部などの困難な環境下においても、高度な技術を駆使して鉄塔の建設や電線の架線を手掛けています。 変電・配電設備工事 変電所内の機器据付や、街中の電柱・電線といった配電設備の施工・メンテナンスを行っています。 家庭や工場に電気が届くまでの最終工程を支える、専門性の高い部門です。 ・一般電気設備工事 官公庁施設、学校、民間ビルなどの電気設備における設計・施工を行っています。 屋内配線から照明設備、受変電設備まで、建物の用途に合わせた電気環境の構築を幅広く支援しています。 ・再生可能エネルギー関連事業 太陽光発電設備をはじめとする、次世代のエネルギーインフラ構築にも積極的に取り組んでおり、持続可能な社会の実現に寄与しています。 ■同社の強み ・官公庁・大手電力会社との強固な信頼関係 長年にわたる実績により、公共性の高いプロジェクトを多数受注しており、景気に左右されにくい安定した経営基盤を有しています。 ・一貫体制による技術継承 調査・設計から施工、その後のメンテナンスまで自社で完結できる体制を整えており、技術者が長期的にスキルを磨ける環境が用意されています。 ・高い社会貢献性と使命感 災害時の停電復旧など、地域のインフラを維持する緊急対応にも注力しており、社会的責任を果たす姿勢が高く評価されています。 |
| 職務内容 | 下記のような業務範囲を想定しております。 どのMissionにアサインとなるかは、候補者様のご経験やご志向に合わせてご相談をさせていただきます。 ◆注力事業の事業推進PMOや経営会議プロセスの構築 ・新規事業におけるプロジェクトマネジメントや予算管理観点からの事業推進 ・意思決定支援のためのKPI設計、ダッシボード構築、データ分析 ◆会社横断での業務改革・システムやIT環境の整備 ・上場準備に伴うERPパッケージ導入支援、およびこれに付随する各種オペレーション設計 ・全社における業務プロセスの最適化・DXおよびKPI設計、経営管理体制、AIネイティブな業務の構築等 ◆既存事業部のビジネスプロセス推進支援・マネジメント ・各事業のビジネスオペレーションの設計・改善・DX/AX化 ・各事業部におけるビジネスオペレーション上のディレクション支援やマネジメント ・新設拠点(オフィス)の立ち上げおよび拠点マネジメント ・調達・物流・在庫管理拠点の立ち上げ・マネジメント |
| 求められる能力・ 経験 |
必須要件 ・高い論理的思考能力、および論理的コミュニケーション力(日本語) ・かんたんなSQLの利用経験(一般的なDB概念がある程度理解できていれば問題ありません) ・MA, SFA, CRM等のシステム導入プロジェクトや各種BRPプロジェクトを中心的な役割で推進した経験 ・予算管理経験 ★必須条件を満たしていない場合であっても、同社ではポテンシャルや意欲も評価していらっしゃいます。 歓迎スキル ・ERPパッケージ等の基幹システム導入を、コンサルタントもしくは導入企業側プロジェクトの中心的役割としてプロジェクト推進した経験 ・重回帰分析等の基礎的な統計知識やAI/LLMに関する一定の知見 ・システム開発プロジェクトのマネジメント・ディレクション経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |







