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株式会社カオナビ / 経営企画(M&A推進担当)

求人情報 株式会社カオナビ
職種 経営企画(M&A推進担当) 
年収 ~1,300万円
ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。
会社概要 クラウド人材管理ツール「カオナビ」の事業に特化し、企業の人材管理にイノベーションを起こすことを目的としている会社です。「カオナビ」導入社数は4000を超え、口コミも含めて順調な拡がりを見せています。

「顔と名前が一致しない。」
このシンプルな課題を解決すべく誕生した『カオナビ』
「顔写真」という極めてシンプルな素材で企業の人材マネジメントシーンを変えていきます。

顔写真が並ぶ『カオナビ』変わる人材マネジメント
カオナビは、社員の顔写真が画面に並び、人材管理業務をスピードアップさせるツールです。人事部門だけでなく一般管理職や経営陣も直感的に使えます。

<例えば…>
顔が分かるから、名前を呼んで声かけできる。必要な人材もすぐにパッと見つけられる!
優秀人材の配置・抜擢・評価など。顔ぶれを見ながら人事戦略を練れる!
クラウドだから店舗や外出先でも、スマホでパッとスタッフを確認できる!
社員アンケートを簡単に実施。リアルな現場の声をすぐに聞ける!
人材データベースをサクサク構築し、散らかった人事情報を一元化できる!
社内にある人事基幹システムと連携し、眠っていた人材情報を経営陣も活用できる!
職務内容 以下の業務をご担当いただきます。

ソーシング/オリジネーション全般に関わる業務:
同社の成長戦略に即したロングリスト/ショートリストの作成、候補企業向けの提案書作成・アプローチに加えて、仲介会社/FA等の外部パートナーとの連携を強化し、M&Aの案件創出を推進

エグゼキューション全般に関わる業務:
社内外のステークホルダーと連携し、M&Aの成立に向けた一連の手続きや実行、進捗管理を推進

デュー・デリジェンスや企業価値評価全般に関わる業務:
社内外のステークホルダーと連携し、事業/法務/財務/税務等のデュー・デリジェンス、事業計画の策定、企業価値の分析などをPMとして推進

PMI全般に関わる業務:
社内外のステークホルダーと連携し、同社グループ企業の経営管理、業務支援、ガバナンス強化などを推進
求められる能力・
経験
■必須要件
・M&A推進(バイサイド)の実務経験(計2年程度以上)
※事業会社、FAS、コンサル、金融機関、投資ファンド等
・ソーシングからエグゼキューションまでの一連のプロセスに深く関与し、実務をリードした経験

■歓迎要件
・自身が主導し、M&A(バイサイド)を成約・クロージングまで導いた実績
・グループ会社への経営支援や経営管理、業務支援経験
・IT、SaaS企業での経営管理の経験

■歓迎する人物像
・同社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方
・社内外における関係者と円滑で密なコミュニケーションをとれる方
・社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行できる方
・変化の激しい業界の中で、柔軟にスピーディーに対応できる方
雇用形態 正社員
勤務地 東京都