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ライフイズテック株式会社 / 事業責任者候補

求人情報 ライフイズテック株式会社
職種 事業責任者候補|学習指導要領改定に伴う事業拡大を牽引 
年収 ~1,500万円
ご経験、スキル、前職年収を考慮の上、選考を通じて決定されます。
会社概要 2010年設立、社員数100名~150名フェーズの教育×ITの領域で事業を展開するスタートアップです。

【ライフイズテックとは】
社名でインターネット検索を行うと、「中高生向けのIT・プログラミング教室を運営している」という旨の結果が出てくるのですが、同社の事業は「いわゆる教室」に閉じない世界をすでに創り出しかけている、と言えます。
ですのでわたしたちは、彼らを「ed Tech」企業だとは思いません。

■楽しい体験を通じて考え方を学ぶ
■やりたいことを見つけて自分で実現の仕方を考える、実行する
■自分のスキルや作ったもので誰かの役に立ってみる

こうした体験を2010年から中高生を対象に創ってきた同社は、すでに彼らのサービスを経て先進気鋭のスタートアップのエンジニアとして活躍する卒業生や、ソニーのAI部門でプロダクトの責任者を務めるOBを輩出してきました。

その卒業生たちもまた自分たちのように「楽しんでいるうちに身についた」「主体的に取り組むうちに人から求められるようになった」という子どもたちを育てたいと、「生徒」だった時代を経て、今「教える側」となって同社の事業を手伝いに来ています。

子どもたちがこの同社のサービスを通じて獲得することは、考え、アウトプットをし、意思決定をしていくといったことの繰り返しを通じたクリエイティブな思考であり自信であるようにしたい、というのがライフイズテックの考えです。

【今とこれからのライフイズテック】
中高生向けの事業からスタートした同社は、市教育の枠組みを超えて公教育の場でも支持をされ、大手企業が社内のDXとDX研修について同社に相談するようなところにきました。
都道府県の教育委員会、公立の学校への導入及び大手企業の課題をコンサルテーションしていくための
事業部を今後伸ばしていくと同時に、その先は、そこまでで獲得したナレッジをもとに、より広いターゲットに向けたサービス展開を検討していく段階にあります。
職務内容 現在、日本の教育現場は歴史的な転換期にあります。
高校での「情報Ⅰ」必履修化に加え、2025年度からは大学入学共通テストでの科目新設が決定しています。
さらに、2030年度(令和12年度)から全面実施予定の次期学習指導要領改訂においては、情報教育がAI時代に対応する“新しい基礎力”として抜本的に強化される方針が示されています。

文部科学省が小学校から高校までの一貫した情報活用能力の向上を目指す中、同社のプログラムへの需要は全国の自治体・学校で飛躍的に高まっており、今後さらなる事業拡大が見込まれています。

この変化の激しいフェーズにおいて、特定の領域に閉じず、次世代の公教育のあり方を再定義し、事業戦略の立案から組織マネジメントまでを牽引するリーダーを募集します。

【具体的な業務内容】
・各教育段階における課題を捉え、最適なソリューション(教材・研修・イベント等)を組み合わせた事業戦略を立案します。
・自治体の首長や教育長、パートナー企業の経営層など、地域の意思決定者と深く対話し、数年単位の「地域変革プロジェクト」の合意を形成
・プロジェクトの進展や市場環境の変化に合わせた柔軟なチームを組成・再編
・個別の成功事例を構造化し、他地域や他領域でも再現可能な組織・プロセス構築
・多様なプロフェッショナルメンバーを束ね、個々のスキルの最大化 
求められる能力・
経験
■必須要件
以下全てを満たす方

・セールスもしくは企画組織における部長職以上のマネジメント経験をお持ちの方(目安:3年以上)
 ┗数十名規模の組織マネジメント、または複数のチームを横断して統括した経験
 ┗メンバーの育成、評価、および採用戦略への関与経験

・不確実性の高い環境での事業推進経験をお持ちの方
 ┗新規事業の立ち上げ、あるいは既存事業の急拡大期における組織設計・プロセス構築の経験

・ハイレベルな対外折衝能力をお持ちの方
 ┗法人エグゼクティブ、または官公庁・自治体首長クラスとのリレーション構築・合意形成スキル

■歓迎要件
・官民連携プロジェクトや自治体向けの大規模ビジネスの立ち上げ・推進経験
・教育業界、またはIT/SaaS業界における事業責任者経験

■求める人物像
・「クライアント支援」の枠を超え、自ら意思決定を行い、事業を推進するオーナーシップをお持ちの方
・正解のない不確実な状況をポジティブに捉え、スピード感を持って柔軟に行動できる方
・「世界を変える力を、すべての人に。」というスローガンに共感し、教育の未来を本気で変えたいという情熱をお持ちの方 
雇用形態 正社員
勤務地 東京都